POLÍTICA DE MEDI AMBIENT

Edición 2026

1. Introducció

M. Grau e Hijos, S.A., empresa dedicada al sector industrial, assumeix el compromís de desenvolupar totes les seves activitats de manera responsable i respectuosa amb el medi ambient.

La protecció de l’entorn constitueix un pilar fonamental de la nostra estratègia empresarial i un requisit indispensable per garantir la sostenibilitat de les nostres operacions presents i futures.

Aquesta Política de Medi Ambient estableix els principis, objectius i compromisos que guien la nostra actuació i és d’obligat compliment per a tot el personal de l’empresa, així com per a proveïdors i col·laboradors que actuïn en el nostre nom.

2. Principis d’actuació

M. Grau e Hijos, S.A. orienta la seva gestió ambiental d’acord amb els principis següents:

2.1 Compliment normatiu Complir estrictament amb la legislació ambiental vigent, així com amb altres requisits que l’empresa subscrigui voluntàriament, incloent-hi normatives sectorials, municipals i estàndards internacionals aplicables.

2.2 Prevenció de la contaminació Adoptar mesures preventives per evitar, reduir o controlar els impactes ambientals derivats de les nostres activitats, processos i serveis.

2.3 Millora contínua Promoure la millora contínua de l’acompliment ambiental mitjançant la revisió periòdica d’objectius, indicadors i procediments interns.

2.4 Ús eficient de recursos Optimitzar el consum de matèries primeres, energia i aigua, fomentant l’eficiència energètica i la reducció de residus.

2.5 Responsabilitat compartida Fomentar la implicació de tot el personal en la protecció del medi ambient, promovent la formació, sensibilització i participació activa.

3. Compromisos ambientals

3.1 Gestió responsable de residus

  • Minimitzar la generació de residus en origen.
  • Segregar adequadament els residus per a la seva correcta gestió.
  • Prioritzar la reutilització i el reciclatge davant de l’eliminació.
  • Garantir la traçabilitat i el tractament adequat de residus perillosos.

3.2 Control d’emissions i abocaments

  • Controlar i reduir les emissions atmosfèriques derivades dels processos industrials.
  • Garantir que els abocaments compleixen els límits legals i els estàndards interns de qualitat ambiental.
  • Mantenir sistemes de control i monitoratge periòdic.

3.3 Eficiència energètica

  • Implementar mesures per reduir el consum energètic.
  • Fomentar l’ús de tecnologies més netes i eficients.
  • Avaluar periòdicament el rendiment energètic d’instal·lacions i equips.

3.4 Protecció de l’entorn natural

  • Prevenir impactes negatius sobre el sòl, l’aigua i la biodiversitat.
  • Gestionar adequadament substàncies perilloses i materials contaminants.
  • Actuar amb responsabilitat davant de qualsevol incident ambiental.

3.5 Compres i proveïdors responsables

  • Seleccionar proveïdors que compleixin criteris ambientals i ètics.
  • Incloure clàusules ambientals en contractes i acords de col·laboració.
  • Promoure l’ús de materials sostenibles i de baix impacte ambiental.

4. Formació i sensibilització

M. Grau e Hijos, S.A. es compromet a proporcionar formació contínua en matèria ambiental a tot el seu personal, amb la finalitat de:

  • Garantir el coneixement dels procediments ambientals interns.
  • Fomentar bones pràctiques en el lloc de treball.
  • Sensibilitzar sobre la importància de la protecció de l’entorn.

5. Comunicació i transparència

L’empresa garanteix una comunicació transparent i accessible en matèria ambiental:

  • Informant empleats, clients i proveïdors sobre els nostres compromisos i avenços.
  • Mantenint canals de comunicació oberts per a suggeriments o incidències ambientals.
  • Publicant, quan escaigui, informes ambientals o de sostenibilitat.

6. Avaluació i seguiment

Per assegurar el compliment d’aquesta política, M. Grau e Hijos, S.A. realitzarà:

  • Auditories internes i externes.
  • Revisió periòdica d’indicadors ambientals.
  • Actualització d’objectius i plans d’acció.
  • Avaluació de riscos i impactes ambientals associats a les nostres activitats.

7. Aprovació i vigència

La present Política de Medi Ambient ha estat aprovada per la Direcció de M. Grau e Hijos, S.A. i és d’aplicació immediata.

Serà revisada periòdicament per garantir-ne l’adequació als canvis normatius, tecnològics i organitzatius.

CODI ÈTIC

1. Introducció

El present Codi Ètic estableix els principis, valors i normes de conducta que han de guiar l’actuació de M. Grau e Hijos, S.A. i de totes les persones que formen part de l’organització. El seu objectiu és garantir un comportament íntegre, responsable i respectuós en el desenvolupament de les activitats industrials de l’empresa, reforçant la confiança de clients, proveïdors, empleats, administracions públiques i la societat. Aquest document és d’obligat compliment per a tot el personal de M. Grau e Hijos, S.A., independentment del seu càrrec o funció, així com per a col·laboradors externs que actuïn en nom de l’empresa.

2. Valors i principis rectors

2.1 Integritat professional A M. Grau e Hijos, S.A. actuem amb honestedat, transparència i coherència. Totes les decisions s’han de prendre amb responsabilitat, evitant conductes que puguin comprometre la reputació de l’empresa o generar conflictes d’interès.

2.2 Respecte a les persones L’empresa promou un entorn laboral segur, inclusiu i lliure de discriminació. Es garanteix la igualtat d’oportunitats, el tracte just i la dignitat de totes les persones que integren l’organització.

2.3 Responsabilitat social i compromís amb l’entorn M. Grau e Hijos, S.A. es compromet amb el desenvolupament sostenible de l’entorn on opera, respectant els drets humans i fomentant pràctiques responsables en tota la cadena de valor.

2.4 Sostenibilitat ambiental L’empresa adopta mesures per minimitzar l’impacte ambiental de les seves operacions industrials, promovent l’eficiència energètica, la reducció de residus i el compliment estricte de la normativa ambiental.

2.5 Compliment normatiu Totes les activitats de M. Grau e Hijos, S.A. es desenvolupen d’acord amb la legislació vigent, les normes sectorials, els estàndards de qualitat i les polítiques internes de l’empresa.

3. Normes de conducta en l’activitat industrial

3.1 Seguretat i salut laboral

  • Complir rigorosament la normativa de prevenció de riscos laborals.
  • Utilitzar correctament els equips de protecció individual i col·lectiva.
  • Comunicar immediatament qualsevol situació de risc, incident o condició insegura.
  • Fomentar una cultura preventiva basada en la formació contínua i la responsabilitat compartida.

3.2 Qualitat i excel·lència operativa

  • Garantir que els processos industrials s’executin conforme als estàndards de qualitat establerts per M. Grau e Hijos, S.A.
  • Mantenir registres precisos i verificables de les operacions.
  • Impulsar la millora contínua, la innovació i l’eficiència en tots els processos.

3.3 Gestió responsable de materials i recursos

  • Utilitzar els recursos de manera eficient i responsable.
  • Evitar el malbaratament i fomentar la reutilització i el reciclatge.
  • Garantir la traçabilitat, l’emmagatzematge segur i el control de materials, especialment aquells considerats perillosos.

3.4 Relació amb clients

  • Oferir productes i serveis segurs, fiables i conformes a les especificacions tècniques.
  • Proporcionar informació clara, veraç i completa.
  • Atendre reclamacions i suggeriments amb professionalitat, rapidesa i esperit de millora.

3.5 Relació amb proveïdors i contractistes

  • Seleccionar proveïdors mitjançant criteris objectius, ètics i transparents.
  • Exigir el compliment d’estàndards laborals, ambientals i de seguretat equivalents als propis.
  • Mantenir relacions basades en la confiança, la transparència i el benefici mutu.

3.6 Competència lleial

  • Actuar en el mercat de manera justa i respectuosa amb la competència.
  • No difondre informació falsa, enganyosa o deslleial.
  • Respectar la propietat intel·lectual i industrial de tercers.

3.7 Conflictes d’interès

  • Declarar qualsevol situació personal o professional que pugui influir en la presa de decisions.
  • Abstenir-se de participar en decisions on existeixi un interès particular.
  • Mantenir una separació clara entre activitats personals i professionals.

3.8 Protecció de dades i informació confidencial

  • Complir la normativa de protecció de dades aplicable.
  • Protegir la informació tècnica, comercial i estratègica de M. Grau e Hijos, S.A.
  • No divulgar informació sense autorització expressa.

4. Lluita contra la corrupció i el frau

  • Queda prohibit oferir, sol·licitar o acceptar suborns, regals inapropiats o qualsevol avantatge indegut.
  • Totes les transaccions s’hauran de registrar de manera transparent i verificable.
  • L’empresa manté una política de tolerància zero davant la corrupció i el frau.

5. Canal de denúncies

M. Grau e Hijos, S.A. disposa d’un canal confidencial per comunicar possibles incompliments del Codi Ètic o de la normativa aplicable. L’empresa garanteix la protecció del denunciant davant de represàlies i es compromet a investigar totes les comunicacions amb rigor, objectivitat i confidencialitat.

6. Formació i sensibilització

L’empresa proporcionarà formació periòdica en matèria d’ètica, compliment normatiu, seguretat industrial i prevenció de riscos. El Codi Ètic serà difós entre tot el personal i estarà disponible per a consulta permanent.

7. Supervisió, revisió i actualització

El compliment del Codi Ètic serà supervisat pels òrgans competents de M. Grau e Hijos, S.A. Aquest document serà revisat periòdicament per adaptar-se a canvis normatius, tecnològics o organitzatius.

8. Acceptació i compromís

Totes les persones que integren M. Grau e Hijos, S.A. hauran de conèixer, acceptar i complir el present Codi Ètic. El seu incompliment podrà comportar mesures disciplinàries conforme a la legislació i a les polítiques internes vigents.